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为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和第二十届中央纪委四次全会精神,进一步加强集团纪检机关规范化法治化正规化建设和纪检干部队伍组织建设,近日,广州人才集团纪委联合集团组织人事部制定了《广州人才集团纪委关于加强组织建设优化干部选育管用机制的工作方案》。3月5日,专项工作动员会暨首场集团核心业务培训课程顺利开班,标志着该项工作全面铺开。
广州人才集团纪委将充分发挥集团在人才测评领域的优势,将心理健康、性格、职业能力、工作适配度等人才测评工具创新引入纪检队伍建设,结合企业经营业务培训、纪法工作学习、集中闭卷考试、心理测试等形成“学+考+测”模式,既持续提升纪检干部综合能力,也对集团管理的纪检干部进行精准“画像”,为纪检干部选育管用提供“定制式”的科学依据,持续探索纪检干部成长的全周期培养链,为国企监督体系专业化建设探索新路径。
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